Chef de Projets Digitalisation & Automatisations - H/F
Nous répondons généralement sous deux semaines
CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS
Rattaché au Responsable SI Métier, vous pilotez des projets de digitalisation transversaux pour l'ensemble des directions du Groupe. Votre rôle est double :
Piloter des projets SI de toute nature ( cadrage, déploiement d'outils, optimisation de flux) non limités à l'automatisation.
Concevoir et déployer des solutions d'automatisation ( automatisations low-code type N8N ou RPA, IA ) pour transformer les processus opérationnels.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des métiers pour traduire leurs besoins en solutions techniques concrètes et performantes.
A cet effet, vos missions seront :
A. Pilotage de Projets Transversaux & Digitalisation
Diriger des projets de transformation numérique sur des périmètres variés.
Analyser l'existant, identifier les points de blocage et proposer des solutions digitales adaptées (nouveaux outils, évolutions d'outils existants, changements de workflows).
Coordonner les contributeurs internes et externes.
Assurer le respect des plannings, des budgets et de la qualité des livrables.
B. Ingénierie de l'Automatisation
Identifier les opportunités d'automatisation
Ecrire les spécifications, identifier les technologies ad-hoc à la demande
Faire le suivi du développement avec l'équipe développement
Assurer le suivi de l'UAT de la bonne intégration de la solution auprès des équipes opérationnelles
C. Accompagnement et Suivi
Rédiger les documentations associées (spécifications, manuels utilisateurs, schémas d'architecture).
Assurer la conduite du changement auprès des utilisateurs finaux.
Suivre la performance des solutions mises en place via des indicateurs (KPI) factuels.
VOTRE PROFIL NOUS INTERESSE
Compétences techniques
Gestion de Projet : Maîtrise des méthodologies de gestion de projet
Expérience : 5 ans minimum, avec un historique prouvé en gestion de projets SI et en développement d'automates en production
Expertise RPA : Maîtrise confirmée d'UiPath (Studio, Orchestrator)
Low-Code : Maîtrise d'un ou plusieurs outils de type N8N / Zapiez
Digitalisation & IA : Expérience en IDP et compréhension des enjeux de la donnée
Technique : Bonne maîtrise du SQL et de langages tels que Python / VB
Environnement : Expérience des déploiements en environnements virtualisés (Citrix)
Langues : Anglais courant
Compétences interpersonnelles
Polyvalence : Capacité à passer d'un sujet métier à un autre et à gérer plusieurs projets de front
Analyse : Esprit de synthèse pour modéliser des processus complexes
Communication : Aisance relationnelle pour fédérer des équipes transverses autour d'un projet
Rigueur : Approche structurée et pragmatique de la résolution de problèmes
Curiosité : Rester en veille technologique constante
NOS AVANTAGES
Accord d'intéressement
Ticket Restaurant (60% part employeur)
Chèques cadeaux
Avantages CSE
Mais plus encore...possibilités d'évolution en France et à l'international vers différents métiers et filiales du groupe !
- Division
- BBL SERVICES
- Localisations
- Bussy-Saint-Georges
- Type de contrat
- CDI
- Filiales
- Groupe BBL
- Pays
- France
À propos de Groupe BBL
Fondé en 1997, le cœur de métier du Groupe BBL est l'organisation de Transport et de Services Logistiques. Le Groupe se construit comme un écosystème agile : chaque filiale indépendante garde une taille humaine, une direction autonome et responsable, et des salariés engagés. Une exigence unique nous rassemble tous : construire et garantir la solution “manufacturée” qui satisfera la demande bien comprise de nos clients.
-- "BBL s'est construit avec des OUI !"
Kaci KEBAILI - Président-Fondateur du Groupe